2022年国家工信安全中心第二批招聘4人公告

发布时间：2022-09-08 14:10 | 安徽政道公务员 | 咨询QQ

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　　国家工业信息安全发展研究中心(工业和信息化部电子第一研究所)，简称“国家工信安全中心”，是工业和信息化部直属事业单位。经过60多年的发展与积淀，中心“支撑政府、服务行业”为宗旨，构建了以工业信息安全、产业数字化、软件和知识产权、智库支撑四大板块为核心的业务体系，发展成为工业和信息化领域有重要影响力的研究咨询与决策支撑机构，国防科技、装发工业的电子领域技术基础核心情报研究机构。根据工作需要，拟面向社会在职人员开展公开招聘工作。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　(一)工业软件技术攻关岗(1名)

　　(二)工业软件政策研究岗(1名)

　　(三)工业信息安全产业生态研究岗(2名)

　　二、报名基本条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)遵纪守法、品行端正;

　　(三)具有岗位所需要的专业知识、技能条件;

　　(四)适应岗位要求的身体条件和心理素质;

　　(五)岗位所需要的其他条件;

　　(六)因犯罪受过刑事处罚，被开除党籍、公职的，在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录(聘)用纪律行为的，被依法列入失信联合惩戒对象名单的，曾有学术不端等不良行为的，在校期间受过院系级以上单位处分的，聘用后构成回避关系以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员，不得报名应聘。

　　三、招聘程序

　　(一)报名。报考人员可以通过工业和信息化部所属单位公开招聘考试考务服务平台(http://www.gxbzhp.org.cn)等官方网站查阅需求岗位信息(附件1)，发送报名登记表(附件2)到中心招聘邮箱(yisuoshezhao@126.com)进行报名。邮件和报名登记表命名为：应聘岗位-姓名-学位-职称-户口所在地，例如“XXX岗-张三-工学硕士-高级工程师-北京”(应聘人员投递邮箱限报一个岗位)。招聘报名截止时间为2022年9月11日。

　　(二)资格审查。中心根据任职条件和职责要求对收到的应聘人员基本情况进行资格审核，确定进入面试的人选，电话通知进行面试。

　　(三)面试。面试前进行资格复审，应聘人员需提供社保记录、学历学位证书、获奖证书、职称证书等证明材料。资格复审未通过者，取消面试资格。面试采用结构化面试形式，重点考察思想政治表现、道德素质、业务能力、工作实绩等情况。

　　(四)考察和体检。根据面试成绩由高到低的顺序，按照1:1的比例确定体检考察人选。考察拟采取查阅个人人事档案、查询个人无犯罪记录及涉诉记录等方式进行，并安排体检。如能提供本人6个月内二甲及以上医院出具的全面体检报告，也可参照。

　　应聘人员放弃录用、应聘资格，或考察和体检中出现不合格者，由国家工信安全中心研究决定是否安排人员递补。需要递补的，按照最终成绩从高分到低分依次进行。

　　(五)公示和聘用。招聘结果在工业和信息化部所属单位公开招聘考试考务服务平台(http://www.gxbzhp.org.cn)公示，公示期不少于7个工作日。

　　根据面试、考察和体检结果，经中心领导班子集体研究，确定聘用人选。经公示无异议的，根据事业单位聘用制度有关规定，与受聘人员确定人事关系。

　　四、薪酬待遇

　　按照国家有关政策和中心相关制度执行。

　　五、注意事项

　　(一)报名时，请报考人员仔细阅读报名须知，提交的报考申请材料应当真实、准确。报名实行诚信承诺制，应聘人员须如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。

　　(二)具体考试时间及相关考试事项将在资格审查后通知，请报名人员注意查收电子邮件，并保持手机畅通，因联系不畅通造成的后果由应聘人员本人负责。

　　六、联系方式