【面试题目】有人说:青年干部需要涵养“才气”“勇气”“地气”“静气”,你是新就职的公职人员,要在单位就此主题开展交流,请你进行模拟发言。
【政道答案】考生开始模拟
大家好,作为新入职的员工,很开心能够参与此次探讨,那对于此次讨论的主题,我认为青年干部应该做到在基层中滋养“才气”、培养“勇气”、涵养“地气”、调养“静气”,这样才能更好地展开工作,为人民服务。
第一,要提高本领,增长才干,滋养精通深钻业务的“才气”。作为公职人员,要提高为人民解决问题的能力,熟悉基层的每一项工作和业务, 刀在石上磨,人在事中练,认真对待每一项工作,并善于抓住学习的机会,及时适时反思总结,才能增长自己的本领与才干,做到业务熟练、日日自新。
第二,志不求易,事不避难,要培养善于创新提升的“勇气”。志不求易者成,事不避难者进,基层工作千头万绪,也会有许多棘手难题,我们要有敢于直面矛盾与问题的勇气,保持初生牛犊不怕虎的劲头儿,迎难而上,知难而进。
第三,融入基层,深入群众,涵养与群众同甘共苦的“地气”。只有在基层经历风吹雨打,才能真正了解老百姓的冷暖悲欢,在基层工作就要真正地融入其中,想群众所想,急群众所急,同时要努力提高自己的能力,解决好群众的每一个问题。
最后,沉着思考,冷静分析,调养遇事平和坦然的“静气”。所谓每临大事有静气。静而后能安,安而后能虑,虑而后能得,“静气”并不是无所事事、听天由命,而是要认真思考后冷静行事,同时,青年干部也要淡泊名利,牢记使命,不忘初心,脚踏实地为人民服务。
考生模拟完毕。
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