【面试题目】单位小王家庭贫困,单位资助小王考上了研究生,领导想要邀请他进行经验分享,小王不想参加。你如何劝解,请现场模拟。
【政道解析】本题属于情景模拟题。从题干来看,作答身份应该是小王的同事,面临着小王不想参加经验分享会该如何劝解的问题。那么,我们就要思考小王不愿意参加经验分享会的原因,并全力劝说小王参加。下面结合题干进行具体分析。
审题点1:“单位小王家庭贫困,单位资助小王考上了研究生”
从这句话中,我们可以发现小王的家庭比较贫困,小王能够在贫困环境下继续深造,说明他是一个非常上进的青年。答题时我们可以适当融入这一点,凸显出对小王性格的认知。
审题点2:“领导想要邀请他进行经验分享,小王不想参加。你如何劝解”
面对领导的邀约,小王内心并不情愿。那么作为劝解人,我们就要从小王的角度出发,思考他可能产生的顾虑。因为小王家庭贫困,所以可能是小王担心自己的经验分享会涉及自己的家庭情况,引来同事的异样眼光,这时我们可以表示理解,拉近与他的距离,并用事实证明他可能存在过度焦虑的情况,希望他放宽心。也有可能是小王没有参加分享会的经验,觉得无从下手,所以不想参加,这时我们可以告诉他参加分享会的意义以及准备分享材料的方法,尽全力帮助他。
审题点3:“请现场模拟”
既然要求与同事进行模拟,那么我们论述时可以结合题干“考上了研究生”这一点,为小王的进步感到由衷高兴。同时,针对他不愿意参加分享会的矛盾,我们也要语气温和地讲明道理,让小王乐于参加。此外,为了凸显自身能力,建议向考官呈现出劝说成功的一面,即小王最终愿意参加会议。
综上,本题的答题思路是:首先,开头引入,恭喜小王以自然进入话题;其次,从可能是担心同事有看法和自己怕麻烦等角度分析,逐一消除小王的顾虑;最后,凸显出劝说的有效性,明确小王愿意参加即可。
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