合肥市县区事业单位面试真题预测：分享美文

　　【面试题目】小李很爱在朋友圈分享美文，发表见解，大家都点赞夸赞。只有老王总是和他唱反调，泼凉水，小李很不爽，想把老王拉黑，你认为小李的做法对吗?

　　【政道解析】本题是一道综合分析与人际关系的复合题目，问法有些特殊。题目里的矛盾很突出“在朋友圈分享文章发表见解，有人唱反调，拉黑他对不对”。那么答题应该分析一下拉黑他是否正确，拉黑显然是不对的，但需要说明不对的理由。接着尽管题目并没有问你怎么办，但是由于你否定了拉黑，就需要你给出一个你认为正确的应对策略，按照解决人际关系题目的答题方法作答即可。下面我们就来具体分析一下：

　　审题点1：“小李很爱在朋友圈分享美文，发表见解，大家都点赞夸赞，只有老王总是和他唱反调，泼凉水”

　　这句话说出了题目中的关键矛盾：在自己的朋友圈发表美文和见解，其他人都点赞说明了的确有人很认同，但是只有老王冷嘲热讽。这就提醒我们注意一下这一鲜明的对比：为什么老王会有不同于其他人的反应呢?可能是因为自己的观念符合了周围其他同龄人的想法，但是老王是一位老同志，由于年龄、阅历等的不同，导致他不认同你的观念。什么样的观念是年轻人喜欢但是上岁数的难以接受的呢?比如现在很流行的独身主义、丁克、慢生活等理念，与老一辈的多子多孙多福气、艰苦奋斗等观念就存在着矛盾。除此之外，还可以假设小李发朋友圈是在上班期间，老王认为他不专心工作，才表示了不满。这样的假设就让老王的行为变得合理了，然后针对这个假设再分别进行解决即可，比如观念不合就解释清楚，上班发朋友圈的确不对，承认错误及时改正即可。

　　审题点2：“小李很不爽，想把老王拉黑”

　　这里说了小李的反应是很不爽，我们没必要站在道德制高点一味指责小李，毕竟自己发朋友圈却被莫名攻击，感到不爽是人之常情。所以可以在答题开头表态的时候说能够理解他。但是“想把老王拉黑”这一行为显然不对，错在了哪里可以去分析一下：比如拉黑就能解决问题吗?如果对方发现了自己被拉黑，会不会影响二人的关系，一旦传开会不会让小李被误解为小肚鸡肠的人?并且如果确实是小李做错了，拉黑反而会失去一个改正错误的机会等。这些就可以作为自己认为小李做错了的佐证。

　　审题点3：“你认为小李的做法对吗?”

　　这个问法很特别，不同于其他题目的你怎么办。所以答题应该先正面回应问题：小李的做法不对。接着再去说明自己为什么认为小李的做法不对。既然小李拉黑的行为不可取，那么应该如何去做呢，就可以采取人际关系题目常用的答题思路来作答了：查找原因，针对原因(合理假设)分别处理-总结提高。这样才是完整地回应了题目的要求。

　　所以本题的思路为：表明立场-说明理由-阐述正确的处理方法。