当前位置:主页 > 事业单位 > 面试资料 >

2021安庆潜山事业单位面试热点:联手共治大运河

发布时间:2021-11-19 10:07 | 安徽政道公务员 | 咨询QQ


微信群

  模拟试题

  近日,杭州四城区治水办共同签署了《京杭运河了流域共治协议》,根据协议内容杭州四城区将联手深化流域共治机制,通过联席会议制度,互相交流经验、共同解决上下游环境问题,集中推进治水工作,形成“共防、共治、共保、共建、共享”的良好合作局面。对此,你怎么看?

  政道教育参考答案

  1.表明态度。

  守护运河、守好一波碧水就是守护生态文明,杭州此次四城区联手共治京杭运河杭州段是一次有益的探索,让见证杭州历史的大运河焕发生机,值得肯定和点赞。

  2.分析该协议的积极意义。

  (1)治水制度化。四城区构建联合体,进一步深化区域环境治理联合会议制度,从制度上规定了流域内治水的要求。

  (2)资源集约化。在“共防、共治、共保、共建、共享”的良好合作局面基础上,进一步有效整合区域内多元力量,促进全面协作能力。

  (3)治水智能化。此次治水采用的智慧管网系统平台,将健康指数、供水量、污水排放量、水质分析、排口分析数据进行整合,起到了预警作用,提高了治理的及时性、准确性。

  (4)防治一体化。流域内共同实施联合执法监督,定期或不定期的现场检查与信息互通机制,有效加强了流域内水质的监测和防治能力,提高水体防治应急能力。

  (5)生态双赢化。流域内运河的有效治理将会带动沿线运河相关产业的发展和生态环境的有力保护,此举一箭双雕。

  3.提出对策及建议。

  (1)技术上强化智能化管理。继续创新推广“管网监测+数字系统平台运维”的数字赋能方式,更加全面地进行雨水监管、污水系统运转以及赋能治水。

  (2)理念上落实防治相结合。流域内相关的主管部门要继续推进和深化流域共治机制,共同研究解决上下游环境治理和预防问题,集中力量助力水环境的提升。

  (3)行动上呼吁社会力量共治。系统治理大运河,需要发动民间护水力量,政府职能部门要积极鼓励民众及时监督、反馈沿河问题,需要引进企业力量共同参与大运河流域治理,责任到人,建立相对应的责任追究机制。


推荐课程

2024下半年安徽事业单位联考面试培训辅导课程

2024年安徽公务员/选调生面试培训辅导班

最新招考

辅导资料

政道教育 | 人事考试资料网 | 政道名师 | 安徽公务员 | 国家公务员 | 事业单位 | 选调生 | 大学生村官 | 三支一扶 | 教师 | 遴选

政道教育 版权所有 安徽事业单位考试 安徽公务员考试 Copyright © 2018-2023 ahrsksw.net 皖ICP备18012567号-2
合肥总部:合肥市蜀山区长江西路130号安农大科技长廊1层和5层 咨询电话: 0551-62872719 / 15256017532 / 15256017532 / 0551-62872711
合肥经开区教学中心:合肥市紫云路与金寨南路交汇处亚坤大厦1308 咨询电话:18715102095
蚌埠分校:蚌埠市龙子湖区海亮广场9-106三楼(蚌埠南站正西对面) 咨询电话:15556057631
安徽财经大学咨询点:东校校内北苑7号宿舍1楼中国移动营业厅
安徽科技学院咨询点:龙字湖校区 校内中国电信营业厅
铜陵分校:铜陵市铜官区镜湖路396号一楼 咨询电话:17356576309

联系电话

  • 任老师:

    15256017532

  • 固定电话:

    0551-62872711