2021年阜阳市界首市引进市外优秀在编在职教师23人公告

　　为进一步加强我市教师队伍建设，规范教师引进工作，建立一支高素质的教师队伍，根据界首市教师招聘有关文件及会议精神，拟引进市外优秀在编在职教师。现公告如下：

　　一、引进人员基本条件

　　(一)遵守宪法和法律，热爱教育事业，品行端正。

　　(二)界首市外正式在编在职教师且试用期满(以转正定级为准，截至公告发布之日)。

　　(三)本科及以上学历，具有相应学段的教师资格。

　　(四)身体健康,年龄在40周岁及以下(截至公告发布之日)。

　　(五)近三年内年度考核为合格及以上等次。

　　(六)没有因违反师德师风受到党政纪处分。

　　二、引进原则

　　(一)坚持编制缺额进人原则。

　　(二)坚持学校层次、类型、区位对等引进原则(原在城区学校的引进到城区学校，原在农村学校的引进到农村学校)。

　　(三)均衡配置原则。根据编制缺额情况，对缺额数较多的及偏远乡镇学校予以倾斜。

　　(四)中小学、幼儿园学科优质课比赛地级市及以上二等奖获得者或全日制研究生，原在农村任教的教师可以申请到我市城区相应缺编学校任教。

　　三、引进数量

　　2021年计划引进23名。

　　四、引进程序

　　(一)报名

　　1.时间: 2021年 8月1日--8月13日。

　　2.地点:界首市教育局人事股(界首市胜利路99号)

　　3.报名材料:

　　报名人员需提供《界首市2021年公开引进市外优秀在编在岗教师报名表》一份，身份证、毕业证、教师资格证、职称资格证、职称聘任证原件和复印件1份，小2寸照片2张，按时间要求报名，逾期不再受理。

　　(二)面试

　　初审合格人员，实行结构化面试，主要考察应聘人员的专业理念、专业知识与专业能力、师德师风等综合素质。开考比例不低于2:1，面试成绩为100分，成绩低于75分不予引进。面试时间、地点另行通知。

　　(三)体检与考察

　　1.按照面试成绩由高到低择优确定体检人员。

　　2.体检合格者进入考察环节，考察合格后，按程序办理相关手续。

　　本公告未尽事宜由界首市教育局负责解释。

　　咨询电话：0558-4815529(界首市教育局)

　　0558-4888361(界首市人力资源和社会保障局)

　　报名表.doc

　　界首市教育局

　　界首市人力资源和社会保障局

　　中共界首市委机构编制委员会办公室

　　2021年8月1日