2019年蚌埠八中面向全区选调教师6人公告

　　为加强蚌埠八中教师队伍建设，促进教师队伍可持续发展，提高办学质量，进一步发挥优质学校辐射、引领作用，经区委区政府同意，今年暑期面向全区选调6名教师到蚌埠八中初中部任教。为确保选调工作的顺利进行，特制定如下方案。

　　一、选调范围

　　曹老集镇、梅桥镇和沫河口镇所属中学在编在岗且须在原单位连续工作满三年以上的教师。

　　二、选调学科及名额

　　三、选调条件

　　1.为人师表，爱岗敬业，身心健康，师德师风考评优秀，教书育人成绩突出。

　　2.曾获区级及以上骨干教师、教学能手、优秀教师或优秀班主任等荣誉称号，或曾在区级及以上学科课堂教学大赛上获一、二等奖。

　　3.年龄在45周岁以下(1974年8月1日及以后出生)。

　　4.选调人员现任学科与选调岗位一致。

　　5.具有下列情形之一的，不得报名参加选调：

　　(1) 师德方面受到纪律处分的人员;

　　(2) 近三年年终考核有一次在合格等次以下的人员;

　　(3) 其他情形不宜选调的。

　　四、选调工作实施步骤

　　1.公布选调方案

　　采取网上(淮上区政府网站和淮上教体QQ群)发布选调方案，做到透明、公开、公正。

　　2.报名、资格审查

　　(1)报名时间：2019年8 月19日— 20日。

　　(2)地点：淮上区教体局人事科(淮上区政府三楼331室)

　　根据选调条件，由区编办、人社局、教体局组织有关人员对报考者进行资格审查。参加选调的教师须持本人有效身份证、教师资格证书、学历证书、专业技术资格证书、获得相关荣誉的文件或证书以及《2019年淮上区选调教师报名登记表》，现场审核原件留存复印件，同时把《2019年淮上区选调教师报名登记表》电子稿发送到局人事科邮箱：rsk331@163.com，进行选调资格审查。

　　申请选调的教师根据公布的相关学科岗位的选调名额，填写登记表，每人限报一个学科岗位，不得兼报。

　　3.组织考试

　　参加选调的教师需参加选调考试。考试具体时间、地点另行通知。考试结果上报区选调教师工作领导小组审定后予以公示录用。

　　4.考试内容与方式

　　考试采取面试形式，通过无生上课，主要测评参考人员达成教学目标、选择教学内容、组织教学形式、采取教学策略的能力和对讲解、板书、演示等教学技能的掌握情况。面试结束后，依照选调计划数，按面试成绩(在统计过程中保留小数点后两位，四舍五入)由高分到低分等额确定拟录用人员名单。

　　五、组织领导

　　为做好本次教师选调工作，区委、区政府成立选调教师工作领导小组，人员组成如下：

　　组 长：戴 勇(区委常委、组织部长)

　　副组长：张圣辉(区政府副区长)

　　成 员：李学明(区委组织部副部长、编办主任)

　　王守仁(区纪委副书记 、监察委副主任)

　　徐 杰(区财政局局长)

　　张 芹(区人社局局长)

　　周翠丽(区教育体育局局长)

　　领导小组下设办公室，周翠丽任办公室主任，张芹任办公室副主任，荣守忠、高乃明、朱静为成员，具体负责选调教师的组织实施工作。

　　六、待遇和保障

　　选调录用人员专业技术岗位关系待调进学校有空缺时，再逐步办理。因选调工作造成教师不足的学校，区教体局将从编外聘用教师或交流支教等方式予以补充。

　　附件：《2019年淮上区选调教师报名登记表》

　　淮上区选调教师工作领导小组

　　2019年8 月12日

　　2019年淮上区选调教师报名登记表

备注：此表一式三份。