模拟试题
某村长期种植传统粮食作物,经市场调研及相关经济学者论证后,村里准备组织村民开展乡村农家乐,带动村民增加收入,但遭到村民的强烈反对。作为驻村干部,你会如何开展工作?
政道教育解析
推广农家乐遭到村民们反对,让我想起了前段时间热播电视剧《山海情》中的情景,马德福在一开始推广双孢菇产业时也遇到了类似的困难,他通过“沟通为基、典型带头”的做法化解了难题,带动乡亲们发展了产业,实现了脱贫致富,他的做法值得我们借鉴。
调研收集矛盾点,明确工作方向。通过召开村民议事会和入户走访并行的方式了解大家的顾虑,了解他们不敢发展、不愿发展农家乐的原因,并对调研获得的信息按照市场前景、经验不足、资金难点等进行分类汇总,明确后续的工作方向。
开展动员工作,争取群众支持。在了解了相关情况之后,我的工作重点是十分明确的,就是要开展全面的动员工作。我会召开村民大会,邀请镇政府代表立足村子发展现状、村民收入困境等,对农家乐政策进行解读。同时,邀请专家分享前期市场调研获得的数据,说明我村发展农家乐的区位优势、市场前景、预计收入等群众关心的信息,增加村民信心。
推广试点工作,破解经营难题。发挥项目带头人的作用,邀请相关领域的专家、企业家等专业人才,指导农家乐的选址、建造、经营管理、资金来源、引流等方面工作,动员返乡创业青年、乡镇企业家、乡贤能人等进行试点经营,形成示范作用,助力农家乐发展。之后通过开展推介会、实地考察、交流学习等方式,对比开展农家乐前后村民的收入变化及就业情况等,带动其他有意愿的村民参与到农家乐队伍中,以互助结对的方式进一步带动产业发展。
强化资金保障,做好项目支撑。村两委与乡镇政府紧密联系,通过土地流转入股、银行帮扶无息贷款等形式,解决资金问题。根据实际情况,也可动员村民自筹资金、帮助申请政府专项补贴及农商行贴息贷款等形式破解资金难题。
持续跟踪推进,保障项目落实。邀请专家学者来我村开展定期、不定期培训活动,针对经营管理问题答疑解惑;随机走访村民,了解村民的想法和顾虑,做好记录,及时解决村民困惑。
政道教育 | 人事考试资料网 | 政道名师 | 安徽公务员 | 国家公务员 | 事业单位 | 选调生 | 大学生村官 | 三支一扶 | 教师 | 遴选
政道教育 版权所有 安徽事业单位考试 安徽公务员考试 Copyright © 2018-2023 ahrsksw.net 皖ICP备18012567号-2