【面试题目】你是部门负责人,会议开始前,后排比较拥挤,前排比较空,你怎么办?
【政道解析】考生开始答题,面对这种情况,我的做法如下。
第一点,针对后排比较拥挤,前排比较空,首先我会向后排的同事喊话往前坐,说明前排位置很多,大家都挤着坐在一起也不舒服,而且太靠后可能会听不清,靠前坐能更好的进行交流,能展现大家积极的一面。
第二点,如果还是没什么效果,我会直接来到后排,依次安排坐在后面座位的同事往前坐,或者直接点名进行对号入座,确保前排座位坐满,保证会议的氛围。
第三点,此次会议结束之后,我会进行总结,在以后的会议前,比如在会议通知文件里硬性规定座次,从前往后坐,并强调纪律要求,坐在后排并不意味着就可以不认真听讲、就可以随意玩手机,也可以找到那些喜欢坐后排的同事做好思想工作。
第四点,当然大家喜欢往后坐除了对会议的不重视外,也可能会议本身还需要进一步的改进,我们还需要少开会,精简会议流程,突出会议重点,提升开会质量,调动大家开会的积极性。
最后,开会是传达精神,统一思想,布置工作等的必要方式,我们要提升自己的思想意识,无论坐前排还是后排,都要认真参与会议,敢于表达自己的看法,为单位的发展建言献策。
考生答题完毕。
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