【面试题目】某单位准备通过召开座谈会来收集群众的意见,由小王负责,小张辅助。在活动前的动员会上,小张抱怨收集到的都是老意见,群众都反映说开座谈会是形式主义,上次反映的充电桩问题还没得到解决。问:假如你是小王,会如何与小张沟通?请现场模拟。
【政道解析】本题属于现场模拟题,题干背景是在动员会上小张提出了质疑,因此在劝说小张的时候可以一起向大家说明,同时劝说时需要注意对小张所有问题都要解答到,不要有遗漏。下面,我们结合题目具体分析详细阐述。
审题点1:“某单位准备通过召开座谈会来收集群众的意见,由小王负责,小张辅助”
这句话介绍了我们召开座谈会的目的是要收集群众意见,这其实是非常好的举措,可以充分了解民情民意,是尊重群众的体现。同时,介绍了职责分工,小王是负责人,而小张是下属,如果下属有疑问,小王应当及时给予解答。
审题点2:“在活动前的动员会上,小张抱怨收集到的都是老意见,群众都反映说开座谈会是形式主义,上次反映的充电桩问题还没得到解决”
这句话介绍了题干背景,在动员会上小张提出了很多质疑,这也可能是大家的疑问,因此可以借助此次动员会跟大家解释清楚。小张提出了三个问题,一是认为收集的都是老意见,可能确实有些意见重复,但不可能一直都重复,所以可以从不同意见入手劝说;二是群众觉得是形式主义,这肯定是要否定的,可以通过举例子形式告知大家这为什么不是形式主义,也让同事负责跟群众解释清楚座谈会的重要性;三是充电桩的问题还没解决,可以从充电桩本身解决难度大入手解释,毕竟充电桩花费大、安全性要求高,处理花费时间长,暂时没有解决也是正常的,但解决到什么程度了,同样需要同事和群众了解,才能避免误解。
审题点3:“问:假如你是小王,会如何与小张沟通?请现场模拟”
这句话介绍了作答身份和作答要求,问的是怎么跟小张沟通,可以对小张的想法表示理解;但小张这种想法毕竟不对,这时可以跟他讲讲道理,是哪里不对了,可以结合审题点2的内容进行说明;讲道理并不是根本,最主要回归到解决问题解决上,就可以结合小张质疑的三个问题,告知小张以及同事们自己该怎么办,面对群众质疑的时候该怎么解决,最后成功收尾即可。
因此,本道题的答题思路是:首先,自然开头引入话题;其次,动之以情理解小张;再次,晓之以理解答疑惑;然后,告之以方明确做法;最后,成功收尾转接话题。
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